Prazer, somos a Dsoft! Histórias de sucesso não são construídas do dia para a noite. A DSoft iniciou o desenvolvimento de sistemas de gestão empresarial e comercial no ano de 2009, com foco na colaboração para o melhor desempenho de sua empresa. Somos uma fábrica de software especializada no desenvolvimento de soluções em gestão para Supermercados, Lojas de Materiais para Construção, Atacarejos e Restaurantes (Food Service). Nossos produtos e serviços são inspirados nos desafios e oportunidades do setor varejista. Somos movidos pela inovação, transformamos ideias em ações que possibilitam aos nossos clientes maior competitividade, rentabilidade e crescimento. **Com diferenciais relevantes, como o atendimento individualizado, que estuda a demanda de cada cliente, a Dsoft se inseriu no mercado conquistando clientes satisfeitos e fiéis. Seja para o varejo, serviços fiscais, oficinas e outros segmentos, nossos consultores analisam as necessidades reais para oferecer as soluções certas na melhoria da gestão empresarial.
NOSSA MISSÃO Desenvolver e disponibilizar tecnologia em forma de software, com qualidade e alto nível satisfazendo a necessidade do cliente.**
NOSSA VISÃO Ser uma empresa com grande potencial no mercado, afim de fazer sempre o melhor através da inovação, mantendo um compromisso com o cliente obtendo sempre sua fidelidade e confiança, além de gerar resultados positivos que possibilitem a expansão da empresa.
NOSSOS VALORES **Sinceridade , Respeito, Pró-atividade, Objetividade , Comprometimento, Inovação, Excelência em Qualidade, Ser admirado.
”Acreditamos que ser o melhor, é diferente de ser maior , e nós queremos ser o melhor.“ “ O sucesso do cliente é nosso sucesso; “**
<aside> 💡 Manual de Conduta da Empresa: Guia para um Ambiente de Trabalho Ético e Produtivo
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*Um **Manual de Conduta da Empresa** é um documento fundamental que define as normas e os princípios que orientam o comportamento de todos os colaboradores, desde o CEO até os estagiários. Ele serve como um guia para um ambiente de trabalho ético, produtivo e harmonioso, promovendo a transparência, a responsabilidade e o respeito mútuo entre todos os membros da organização.*
Clique aqui para visualizar o documento completo.
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PROCEDIMENTOS PARA INTEGRACAO DOS NOVOS ANALISTAS.
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